11月8日下午,集團黨委委員、副總經理吳利勤深入金橋分公司開展談心談話座談會。
座談會上,吳利勤與部分黨員代表、環節干部、群眾代表進行了談心談話,深入溝通交流,廣泛征求大家的意見建議。吳利勤在談話中詳細介紹了公司當前供熱現狀中存在的困難和問題,以及公司供熱的改革方向和發展前景。對談心談話代表提出的培訓學習、工資福利、供熱服務等方面的問題,多層次,多方位地幫助找問題、理思路、議對策,一一記錄并給予解答,并表示會把大家提出的合理意見和建議持續跟進,不斷為公司高質量發展助力。
會議指出,集團黨委加強基層黨建工作是一項重要舉措,也是推動各分公司和諧穩定發展的核心動力,大家能夠做到對待問題不回避、對待不足不掩飾,真誠溝通,相互幫助,把現有存在的問題談開、談透徹。我們要持續發揮廣大黨員干部在推動企業發展中的先進性,讓黨旗在基層一線高高飄揚。
通過集團黨委委員深入一線與黨員代表和群眾代表的談心談話,給予員工的不止是提問的機會,更是幫助員工向領導傾訴心聲、解決工作生活中實際困難的平臺。不僅增進了領導干部和基層員工的情感,更增強了黨支部、黨員和群眾之間的了解和歸屬感,更進一步激發了黨員干部職工的干事熱情,談出了干勁,談出了和諧,達到了互相幫助、增進團結、促進工作的目的,營造團結和諧的工作學習氛圍。